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蛟河“知心人”与企业“越绑越紧”

2023-05-15 09:30    江城日报

  蛟河市高度重视“九解一协调”具体落实工作,注重常态化解决企业诉求,突出以“事要解决”为导向,相继推出“三严三查”措施,确保“知心人”真正融入企业,真正为企业排忧解难,真正将服务企业落到实处。目前,他们共受理企业诉求17件,已解决5件。

  蛟河市新站镇卫生管理站反映保洁人员老龄化,“知心人”与新站镇社会保障所沟通后,拟向社会招聘4050个公益岗位予以解决,现正在招聘中。蛟河市天北矽石矿企业开采设备技术落后,“知心人”与企业负责人网上调研、跑市场,确定了购买新的开采设备。

  这两件只是蛟河市“知心人”服务企业的一个缩影。蛟河市委组织部门10名组工干部固定联系160名“企业知心人”,下发《“企业知心人”工作纪实周报表》,围绕工作开展情况、发现的问题、解决的问题三个方面进行周调度,并每周分“知心人”端和企业端进行电话抽查,在蛟河全市通报,确保“知心人”与企业走得紧、走得实。以“事要解决”为基本准则,蛟河市服务企业办公室建立企业诉求办理综合评审制度,设计企业诉求办理模型,严格审查“知心人”上报的办件质量。对存在措施不到位、效果看不出等问题的,坚决退回重办,并将“知心人”工作痕迹记录在案,确保“知心人”与企业真交心、真办事。蛟河市组织所有“知心人”每周实地走访一次企业,用政通江城APP定位打卡,每周向蛟河市服务企业办公室报告一次工作进展,并严格落实“四要”“五实”“六不准”“六严禁”等工作职责,促进“知心人”与企业常联系、常往来。

  (江城日报全媒体记者 李春红 通讯员 曹丹 松花江网编辑 孙桂芳)

原标题: 蛟河“知心人”与企业“越绑越紧”

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